Чи не пора вам відпочити? Перевірте себе

Чи не пора вам відпочити? Перевірте себе

Кері Керпен — колумніст Inc.

Є сотні статей про те, як і коли відпочивати, особливо від свого бізнесу. Деякі пропонують узяти на цілий серпень, інші ж вважають літо самим кращим часом для енергійної роботи. Оскільки я — виснажена мати, що керує компанією разом зі своїм чоловіком, я часто пишу про баланс особистого життя і бізнесу. Я ділюся власним і чужим досвідом, а сьогодні пропоную надійну покрокову інструкцію, що допомагає зрозуміти, коли вам треба відпочити і як саме.

Крок №1: Влаштуйте триденний уикенд

Один вихідний може дозволити собі будь-кого. З цього і розпочніть. А ще краще — візьміть відгул перед уикендом. А потім, після закінчення вихідних, опишіть свій стан свідомості. Наскільки освіженими ви себе почуваєте? Чи вдавалося вам не лізти в пошту в день відгулу? Якщо ні, попрактикуйте спершу в цьому. Якщо ж ви дійсно почуваєте себе такими, що відпочили після триденних вихідних, повторите цей досвід. Кілька разів. Якщо ж це не допомагає, вам доведеться виділити на відпочинок більше часу. Якщо все саме так, переходите до кроку 2.

Крок №2: Встановите, коли ви найбільше зайняті

Я прямо терпіти не можу розмови про те, що хтось збирається узяти відпустку на ціле літо — тому що для деяких літо якраз самий напружений сезон. Якщо, приміром, ви заробляєте на шкільному приладді, то влітку ви носитеся як божевільний. Якщо ви налагоджуєте зв'язки на коктейльних вечірках або на полі для гольфу, то вам доводиться весь день тяжко працювати, щоб вивільнити час для цього. І цей час самої напруженої роботи у різних людей різне — навіть у різних людей в одній і тій же компанії. Зрозумійте, коли вам доводиться працювати найбільше, і постарайтеся в цей час не брати відпустку. А тепер перейдемо до кроку 3.

Крок №3: Продумайте, як ваша відпустка співвідноситься з відпочинком інших

Чи було у вас таке, що кому не намагаєшся доручити справу, все у відпустці? У мене таке траплялося, і це страшенно дістає. Якщо ви хочете дійсно насолоджуватися своєю відпусткою і не напружуватися із цього приводу, зробіть так, щоб інші люди, чиї обов'язки схожі на ваші, не їхали відпочивати в той же самий час. Повідомляйте про свою відпустку заздалегідь і вчасно нагадуйте про нього — і начальникові, і найближчим колегам. Це вимагає ретельного планування і домовленостей, але в цьому випадку відпустка стає неймовірно приємніша, тому що без мене дійсно можна в цей час обійтися. Тепер я можу повністю відключитися — тому, що я освоїла крок 4.


Крок №4: Розлучіться з думкою, що без вас бізнес встане

Пам'ятаю, колись я торгувала рекламою на Radio Disney. Мені це відмінно вдавалося, я була в ударі. Одного разу, коли я заявила своєму начальникові щось їдке, вона подивилася на мене і сказала слова, яких я ніколи не забуду: "Усіх, навіть мене, можна замінити". Лідерові може здаватися, що бізнес без нього не може існувати. Але бізнес, залежний від однієї людини, — це не бізнес. І якщо ви керуєтеся кроками 1-3, то у вас є шанс зрозуміти це — і провести відпустку мрії.